Unser Team: erfahren, engagiert, empathisch

Die uns anvertrauten Seniorinnen und Senioren sind in erster Linie eines: Menschen, die eine lange Geschichte haben. Sie verdienen unseren Respekt und unsere Fürsorge – und dafür sorgen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Eine gute Ausbildung in einem Pflegeberuf ist die Voraussetzung für gute Arbeit - aber es ist nicht alles. Als Arbeitgeber ist es uns darum sehr wichtig, dass wir unsere Mitarbeitenden bei ihren herausfordernden Aufgaben bestmöglich unterstützen. Dafür haben wir in den letzten Jahre vielfältige Angebote entwickelt, die alle ein Ziel haben: dass sie gerne bei uns arbeiten und ihr ganzes Engagement den uns anvertrauten Menschen zukommen lassen können.

Ein Beispiel: unser sogenannter "Dritter Lernort", an dem wir zusätzlich zu den Lernblöcken der Schule pflegetheoretische Themen z.B. zu Wundmanagement und Demenz behandeln - und dazu auch Mitarbeitende einladen.

Besonders hervorzuheben ist unser Kinästhetik-Projekt: Kinästhetik fördert die Mobilität und Autonomie der Pflegebedürftigen und entlastet gleichzeitig die Pflegekräfte bei ihrer Arbeit. Alle Mitarbeitenden - vom Azubi über die Pflegekräfte bis zu den Hauswirtschafts- und Verwaltungskräften - durchlaufen das Kinästhetik-Programm. So sorgen wir für mehr Gesundheit und Zufriedenheit - bei den Pflegebedürftigen und den Pflegenden.

Jahr für Jahr bilden wir junge Menschen aus und bieten fünf Plätze im Freiwilligen Sozialen Jahr. Damit sorgen wir nicht nur für unseren eigenen Nachwuchs an kompetenten Fachkräften, sondern leisten auch einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag, um dem zunehmenden Bedarf an Pflegekräften gerecht zu werden.